1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)單及時(shí)準(zhǔn)確的把工作分配到各個(gè)崗位上，并按規(guī)定監(jiān)督抽查各個(gè)崗位的工作情況保證整個(gè)生產(chǎn)流程安全準(zhǔn)確的進(jìn)行；
2、出現(xiàn)問題及時(shí)解決并反饋給主管，對(duì)員工進(jìn)行合理公正的考核；
3、以身作則帶頭貫徹執(zhí)行公司安全操作規(guī)程，配合各崗位組長開展本線安全管理工作；
4、負(fù)責(zé)本班現(xiàn)場(chǎng)5S的改善與保持，并起到表率作用；
5、配合值班長開展日常各項(xiàng)管理工作。
其他要求：
1、受過生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、流程優(yōu)化等方面的培訓(xùn)；
2、掌握一些產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)，了解大概的產(chǎn)品技術(shù)；
3、責(zé)任感強(qiáng)、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、協(xié)調(diào)能力、富有團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)異常事件具備一定的應(yīng)變能力；
4、有一年或以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、出現(xiàn)問題及時(shí)解決并反饋給主管，對(duì)員工進(jìn)行合理公正的考核；
3、以身作則帶頭貫徹執(zhí)行公司安全操作規(guī)程，配合各崗位組長開展本線安全管理工作；
4、負(fù)責(zé)本班現(xiàn)場(chǎng)5S的改善與保持，并起到表率作用；
5、配合值班長開展日常各項(xiàng)管理工作。
其他要求：
1、受過生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、流程優(yōu)化等方面的培訓(xùn)；
2、掌握一些產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)，了解大概的產(chǎn)品技術(shù)；
3、責(zé)任感強(qiáng)、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、協(xié)調(diào)能力、富有團(tuán)隊(duì)合作精神，對(duì)異常事件具備一定的應(yīng)變能力；
4、有一年或以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位類別： 生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/領(lǐng)班
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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0.4-1萬/月申請(qǐng)職位1、大專及以上學(xué)歷；化學(xué)工程與工藝、精細(xì)化工、機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化 、過程裝備與控制等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、有一定的溝通表達(dá)能力，有較強(qiáng)的分析和判斷能力，有責(zé)任心，吃苦耐勞，愿..
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0.5-1.2萬/月申請(qǐng)職位1.參與制造中心的各項(xiàng)工作，深入了解制造流程和技術(shù)，同時(shí)學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)的管理知識(shí)和技能。 2、參與制造工藝流程的優(yōu)化和改進(jìn)，通過數(shù)據(jù)分析和現(xiàn)場(chǎng)觀察，提出有效的改進(jìn)方案，以提高生產(chǎn)效率、降低..
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0.5-1.2萬/月申請(qǐng)職位營銷中心儲(chǔ)備干部由銷售、客服、PMC、業(yè)務(wù)員四大板塊組成，入職后有專人培訓(xùn)指導(dǎo)，只要愿意學(xué)習(xí)，態(tài)度端正，都可以在短期內(nèi)達(dá)到崗位要求并通過考核即可轉(zhuǎn)正不限專業(yè)
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0.5-1.2萬/月申請(qǐng)職位1、參與供應(yīng)鏈體系的規(guī)劃、優(yōu)化和管理，以提升供應(yīng)鏈的運(yùn)作效率和降低成本。 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、分析和報(bào)告，為決策提供數(shù)據(jù)支持。 3、協(xié)助進(jìn)行供應(yīng)商的開發(fā)、評(píng)估和管理，確保供應(yīng)鏈的..
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5-7千/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中具體流程的操作； 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃； 3.協(xié)助質(zhì)檢人員完成產(chǎn)品的品質(zhì)，確保產(chǎn)品的質(zhì)量； 4.上報(bào)生產(chǎn)數(shù)據(jù)和生產(chǎn)狀態(tài)； 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，包括安全、衛(wèi)生、質(zhì)量、人員管理等；1.智能..
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0.5-1.2萬/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的全面把控，包括原材料、生產(chǎn)過程以及成品的檢驗(yàn)工作，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2.參與制定和完善品保中心的各項(xiàng)管理制度和流程，提高品保工作的規(guī)范性和效率。 3.對(duì)產(chǎn)品異常問題..
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的日常管理工作，如制度建設(shè)、人才培養(yǎng)、日?？己?。 2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)及過程管控、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備管理等各項(xiàng)事務(wù)。 3. 制定并執(zhí)行產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程，確保生產(chǎn)過程..
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面議申請(qǐng)職位職位說明： 1、能夠上夜班，能積極配合公司加班。 2、本職位需要從現(xiàn)場(chǎng)開始做起，根據(jù)個(gè)人能力和工作表現(xiàn)擇優(yōu)逐漸協(xié)助進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理工作，并擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)班組長或更高職位。 3、本職位工作出勤體制為12小..
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5-7千/月申請(qǐng)職位從基層做起，能吃苦耐牢，勤思考，性格開朗，善于溝通，會(huì)操作office
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3.5-4.5千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、熟悉掌握基層崗位的工作職責(zé)，學(xué)習(xí)掌握基層崗位的業(yè)務(wù)模式和業(yè)務(wù)流程等； 2、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作任務(wù)； 3、完成基層崗位儲(chǔ)備干部的學(xué)習(xí)任務(wù)并通過考核。 任職..
- 所屬行業(yè)：塑料原料
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市
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